Mercialys : Détails financiers de la cessation de fonctions d'Elizabeth Blaise
Mercialys, l'une des principales sociétés foncières françaises, a annoncé les conditions financières liées à la cessation de fonctions de sa Directrice générale déléguée, Madame Elizabeth Blaise, effective au 31 décembre 2025. Cette décision a été validée par le Conseil d'administration lors de sa réunion du 16 octobre 2025, sur recommandation du Comité des nominations, des rémunérations et de la gouvernance.
Pour l'exercice 2025, la rémunération fixe de Madame Blaise s'élèvera à 318 000 euros bruts, versée jusqu'à la date de cessation de ses fonctions. En outre, sa rémunération variable annuelle pourrait atteindre jusqu'à 130 % de sa rémunération fixe, soit un maximum de 413 400 euros, en fonction de l'atteinte des objectifs de performance fixés pour l'année.
Le versement de cette rémunération variable est soumis à l'approbation de l'Assemblée générale des actionnaires, qui statuera sur les comptes de la société pour l'exercice clos le 31 décembre 2025. Les actionnaires devront également valider les éléments de rémunération attribués à Madame Blaise au titre de cet exercice.
Concernant la rémunération à long terme, Madame Blaise est éligible à des plans d’attribution gratuite d’actions Mercialys, avec des montants ajustés prorata temporis selon sa présence dans la société. Les actions attribuées se déclinent comme suit :
- 27 avril 2023 : maximum de 40 317 actions
- 25 avril 2024 : maximum de 21 886 actions
- 29 avril 2025 : maximum de 9 383 actions
En parallèle, un accord de non-concurrence a été mis en place pour une durée de douze mois, entraînant le versement à Madame Blaise d'une indemnité mensuelle brute équivalente à 50 % de sa rémunération annuelle globale. De plus, elle recevra une indemnité transactionnelle de 50 000 euros nets, conditionnée à l'approbation par l'Assemblée générale.
Pour plus d'informations, consultez le site officiel de Mercialys à l'adresse www.mercialys.fr. Ce communiqué souligne l'engagement de Mercialys envers la transparence et la bonne gouvernance, tout en anticipant les impacts de ces changements sur la stratégie future de la société.